عمون - العمل بدوام جزئي، المعروف أيضًا بالعمل بالوقت الجزئي أو "Part-Time Work"، هو واحد من أشهر أنواع الوظائف في العالم، بجانب العمل بدوام كامل. يُفضل هذا النوع من العمل بشكل خاص للأفراد الذين لا يمكنهم الالتزام بالعمل بدوام كامل بسبب الالتزامات الشخصية أو الأخرى. على الرغم من عدم وجود تعريف دولي موحد للعمل بدوام جزئي، إلا أن له بعض الخصائص المشتركة في جميع أنحاء العالم.

العمل بدوام جزئي يأتي مع مزايا وعيوب:

العيوب:

عدم الاستقرار الوظيفي: غالبًا ما يكون العمل بدوام جزئي خاليًا من الاستقرار الوظيفي، حيث يعتمد على عقود مؤقتة أو موسمية وقد لا يتيح للموظف الاستفادة من حقوق وتأمين وظيفي.

تقلب الدخل: يتلقى العامل بدوام جزئي أجره بناءً على الإنتاج أو الساعات العمل، مما يعني تقلباً في الدخل وقد يكون الراتب أقل من العمل بدوام كامل.

ضغط الوقت: يمكن أن يكون العمل بدوام جزئي مجهدًا إذا تم مزامنته مع الالتزامات الشخصية أو الأكاديمية الأخرى، مثل الدراسة أو رعاية الأسرة.

المزايا:

زيادة الدخل: يساعد العمل بدوام جزئي في تحقيق دخل إضافي، مما يمكن الأفراد من تلبية احتياجاتهم المالية.

استغلال الأوقات الفاضية: يمكن للأفراد استغلال أوقات فراغهم بفعالية من خلال العمل بدوام جزئي، وهذا يساعد خاصةً الشباب والباحثين عن عمل.

تقليل معدل البطالة: يقلل العمل بدوام جزئي من معدل البطالة في المجتمع ويزيد من فرص العمل للأفراد.

أمثلة على أشكال العمل بدوام جزئي:

العمل في مكاتب خدمة الزبائن في المساء.
العمل في شركات الاتصالات وتقديم الدعم الفني.
العمل في مجال الخياطة.
العمل في المتاجر والأسواق.
يجب على أصحاب الأعمال الالتزام بمنح العمال بدوام جزئي حقوقهم وعدم استغلالهم، وينبغي للعاملين في هذا النوع من الوظائف أيضًا تحقيق التوازن بين عملهم والالتزامات الشخصية والأخرى.